Автор: Татьяна Зенько Социальная сфера

Неважных тем для профсоюза и нанимателя нет

Подведены итоги выполнения коллективного договора

На расширенном заседании комиссии по колдоговору 6 октября подвели итоги за первое полугодие 2021 года. Заместитель генерального директора ОАО «Нафтан» по идеологической работе и социальному развитию Сергей Евтушик рассказал о выполнении обязательств по коллективному договору со стороны нанимателя и о результатах производственно-­экономической деятельности предприятия. Знакомим наших читателей с основными тезисами выступления председателя профкома ОАО «Нафтан» Белхимпрофсоюза ­Владимира Азарёнка.

Подведены итоги выполнения коллективного договора

Подведены итоги выполнения коллективного договора

На нашем предприятии отработана четкая система коллективно-договорного регулирования. Все предложения по изменениям и дополнениям в коллективный договор рассматривались по мере поступления.

В первом полугодии 2021-го прошло семь заседаний комиссии по коллективному договору, на которых принято 31 изменение к коллективному договору.

Владимир Азарёнок отметил, что финансовой задолженности перед работниками ОАО «Нафтан» нет. В отчетный период все гарантии и льготы сохранены и поставленные задачи выполнялись по всем пунктам коллективного договора.

В течение первого полугодия профкомом совместно с нанимателем решены следующие вопросы.

Увеличение тарифных окладов на 40 %, и уменьшение размера премии с 90 % до 45 %, установленного Положением о премировании работников за основные результаты хозяйственной деятельности ОАО «Нафтан» с установлением при необходимости персональных надбавок.

По количеству работающих и сменности определены 16 операторных на «Нафтане» и 9 на «Полимире», в первую очередь нуждающихся в установлении кондиционеров. Уже подписан приказ о включении данных объектов в перечень внеочередных проектов. По мере выполнения приказа рассмотрят и другие объекты.

Ежемесячно с начала этого года в рамках «Общественной приемной» главный технический и правовой инспектор Витебской областной организации Белхимпрофсоюза проводят прием и оказывают необходимую помощь обратившимся.

По инициативе профсоюза проведены опросы среди работников производств № 1, 3, 7, цеха № 8 по вопросу смещения пере­сменки на 30 минут. В результате изученного мнения в графике сменности № 100 сместили пересменку на 30 минут в цехе № 8, в производствах № 3, 7.

Профсоюзным комитетом и комиссией по охране труда проводилась большая работа в целях недопущения производственного травматизма, соблюдения правил, норм и инструкций по охране труда, пожарной и промышленной безо­пасности. Комиссией по охране труда совместно с общественными инспекторами проведено 926 мониторингов, выявлено 126 нарушений, выдано 54 рекомендации.

В общежитии на Парковой заработал бильярдный зал с льготной оплатой для работников ОАО «Нафтан».

В сфере внимания профсоюза и нанимателя остается вопрос распространения договора добровольного медицинского страхования на работников, которые трудятся по срочному трудовому договору.

Спорный вопрос о медицинских осмотрах, по результатам которых многие заводчане должны быть отстранены от работы, скоро будет урегулирован на законодательном уровне.

В Министерстве здравоохранения создана рабочая группа по совершенствованию инструкции № 74. Концерном «Белнефтехим» во взаимодействии с Белхимпрофсоюзом были подготовлены и направлены в Министерство труда предложения по доработке этой инструкции. Все они приняты, есть проект постановления по изменению, который сейчас находится на подписи.

Профсоюзный комитет уделяет большое внимание спортивной работе. В первом полугодии в программе круглогодичной спартакиады ОАО «Нафтан» проведены соревнования по лыжным гонкам, шашкам, шахматам, стритболу, дартсу, мини-футболу, волейболу.

Наше предприятие отлично выступает на соревнованиях различных уровней. Привозит награды, подтверждает высокий уровень спортивных достижений на турслетах, марафонах.

Владимир Азарёнок поблагодарил комиссию по ведению коллективных переговоров, председателей цеховых комитетов и руководство ОАО «Нафтан» за совместную работу.

Положительные итоги подвела комиссия по вопросам оздоровления.

В детских оздоровительных и спортивных лагерях, в детских санаторно-курортных и оздоровительных организациях Беларуси отдохнули 1379 детей.

1483 заводчанина получили санаторно-курортное лечение в различных санаториях.

В первом полугодии 2021 года профкомами «Нафтана» и «Полимира» была оказана материальная помощь на общую сумму около 370 тысяч рублей.

Подготовила Татьяна ЗЕНЬКО

Фото Владимир ФИЛИПЕНКО

Больше фото и новостей в нашем Telegram 
Смотрите наши видеоновости